Un angajat de 23 de ani al unui lanț de supermarketuri din Austria va ajunge în fața instanței, după ce ar fi oferit clienților, timp de mai multe luni, reduceri nejustificate de până la 50%. Procurorii susțin că gestul său ar fi provocat companiei un prejudiciu de aproximativ 26.000 de euro.
Cazul a avut loc într-un supermarket din Linz și a fost descoperit în urma unui control intern efectuat de conducerea lanțului comercial.
Potrivit presei austriece, tânărul lucra în calitate de casier și ar fi acordat în mod aleatoriu reduceri unor clienți pe parcursul mai multor luni din 2025. În anumite situații, acesta ar fi redus prețul produselor chiar și la jumătate.
În urma verificărilor, compania a estimat pierderile la aproximativ 26.000 de euro, iar cazul a ajuns la procurorii din Linz. Tânărul este acuzat de abuz de încredere.
Confruntat inițial de angajator cu rezultatele controlului, casierul ar fi recunoscut că acordase reducerile. Potrivit relatărilor din presa austriacă, acesta ar fi explicat că proceda astfel „din reflex” și că trecea printr-o perioadă dificilă din punct de vedere psihologic, dorindu-și să fie apreciat de clienți.
În fața anchetatorilor, însă, tânărul nu a recunoscut acuzațiile și și-a exercitat dreptul de a păstra tăcerea. Acesta nu are antecedente penale și beneficiază de prezumția de nevinovăție până la pronunțarea unei hotărâri definitive.
Potrivit legislației austriece, infracțiunea de care este acuzat poate fi sancționată, în forma de bază, cu până la șase luni de închisoare sau cu amendă. Dacă prejudiciul depășește 5.000 de euro, pedeapsa poate ajunge până la trei ani de închisoare.
În acest caz, procurorii estimează paguba la aproximativ 26.000 de euro, peste pragul prevăzut de lege.
Instanța urmează să stabilească dacă faptele imputate tânărului constituie infracțiune și, în cazul unei condamnări, ce sancțiune va fi aplicată.
